• MELAKSANAKAN DAN MENGAWASI PROSES OPERASIONAL HR&GA, TERMASUK REKRUTMEN, PENGEMBANGAN KARYAWAN, DAN PELATIHAN
•  MELAKSANAKAN DAN MENGAWASI PROSES PENGGAJIAN KARYAWAN
• MENYIAPKAN LAPORAN HR & GA
• MENGEMBANGKAN, MENINJAU, DAN MEMPERBAIKI SOP DAN KEBIJAKAN INTERNAL HR & GA
• MENGUASAI ATAU TERBIASA MENGGUNAKAN HRIS DAN MS. OFFICE
Persyaratan
3 - 3 tahun pengalaman
UNIVERSITAS